Yhteistyötoimikunta
Pöytäkirja 10.12.2025/Pykälä 56

YHTT 10.12.2025 § 56  

274/00.01.01.03/2025  

Haapajärven kaupungin etäytöohje on ollut osa kaupungin henkilöstöhallinnon ohjetta. Tarkastuslautakunta on vuoden 2024 arviointikertomuksessaan kiinnittänyt huomiota etätyöohjeen päivittämisen tarpeeseen. Tarkastuslautakunta katsoi, että työohjeiden tulee olla riittävän selkeitä ja yksiselitteisiä vuoden 2025 loppuun mennessä.

YT-toimikunta on käynyt lähetekeskustelun etätyöohjeen päivittämisestä kokouksessaan 6.11.2025 ja lisäksi etätyöohjeen päivityksen tarpeita on pyydetty kaupungin esihenkilöiltä. Tämän jälkeen kaupunginhallitus on päättänyt etätyöohjeen päivittämisestä yt-toimikunnan ja esihenkilöiden lähetekeskustelun mukaisesti kokouksessaan 18.11.2025 § 247.

Etätyöohjetta oli tarkoituksenmukaista päivittää niin, että se ottaa paremmin huomioon eri työyksikköjen ja työtiimien tarpeet. Lähtökohtaisesti kaupungin työtehtäviä ei voi kokonaan suorittaa etätyönä eikä etätyön tekeminen saa häiritä työtehtävien hoitoa tai työtiimin yhteistyötä. Etätyön mahdollistaminen on hyvää työnantajapolitiikkaa ja pitovoimatekijä kun osaavaa työvoimaa halutaan kaupungin palvelukseen. Etätyö tuo työhön joustavuutta niin työntekijän kuin työnantajan näkökulmasta.

Uusi ohje pyrkii vahvistamaan etätyön tekemistä normaalina ja vakiintuneena työnteon tapana ja ohjeistamaan ennen kaikkea työyhteisöjä ja esihenkilöitä niin etä- kuin läsnätyön tekemisen laatuun ja hyviin työtapoihin.

Päivitetty ohje on astunut voimaan heti ja henkilökuntaa on tiedotettu etätyöohjeesta marraskuun henkilöstökirjeessä. Lisäksi päivitetyt ohjeet tulevat näkyviin 1.1.2026 käyttöön otettavassa intrassa.

Päivitetty etätyöohje liiteenä.

 Valmistelija/lisätietoja: vs. talous- ja hallintojohtaja Tiina Isotalus

Päätösehdotus

Yhteistyötoimikunta merkitsee etätyöohjeen tiedoksi.

Päätös

Hyväksyttiin.